Этой темой занялись исследователи из Центра психического здоровья Австралийского национального университета, при этом в исследовании приняли участие более 7000 австралийцев.
Исследование продолжалось более семи лет, и было видно, как условия труда влияют на психическое здоровье респондентов.
Работающее население было опрошено о симптомах депрессии, раздражительности и о том, как часто они чувствовали себя спокойными и счастливыми в предыдущем месяце.
Участников исследования также спрашивали об условиях работы, в том числе о степени контроля и гибкости, насколько сложны и сложны их задачи, насколько безопасна их работа и что они думают о реальной зарплате.
Приняв во внимание различные факторы, которые могли повлиять на результат, такие как образование и семейное положение, исследователи обнаружили линейную зависимость между психическим здоровьем работника и качеством его рабочего места. Те, у кого была гибкая и более стабильная работа, имели лучшее психическое здоровье.
Однако было обнаружено, что безработные имеют примерно такое же психическое здоровье, как и люди с плохой работой, а в большинстве случаев даже лучше.
Кроме того, исследование, опубликованное в журнале «Медицина труда и окружающей среды», показало, что психическое здоровье безработных улучшается после того, как они находят хорошую работу, и резко ухудшается после того, как они начинают работать на плохом рабочем месте.
