С 15 января 2026 года вступают в силу новые тарифы на проезд по региональным маршрутам автобусов и поездов. Изменения были утверждены Советом общественного транспорта еще 4 сентября прошлого года, сообщает Дирекция автотранспорта Латвии.
Как изменятся тарифы
В зонной системе стоимость билета увеличится на 0,30 евро.
Читайте нас также
За пределами зон и на длинных маршрутах рост цен будет меньше - 0,20 евро.
Железнодорожные маршруты
| Маршрут | Старая цена | Новая цена |
|---|---|---|
| Рига – Иманта | 1,50 € | 1,50 € |
| Рига – Сигулда | 2,50 € | 2,80 € |
| Рига – Дубулты | 2,00 € | 2,30 € |
| Рига – Лиепая | 8,90 € | 9,10 € |
| Рига – Саласпилс | 2,00 € | 2,30 € |
| Рига – Айзкраукле | 3,50 € | 3,80 € |
Автобусные маршруты
| Маршрут | Старая цена | Новая цена |
|---|---|---|
| Лиепая – Гробина | 1,00 € | 1,20 € |
| Рига – Дубулты | 2,00 € | 2,30 € |
| Комбули – Казанова | 0,70 € | 0,90 € |
| Рига – Резекне | 11,70 € | 11,90 € |
| Алуксне – Балви | 2,70 € | 2,90 € |
Все билеты, приобретенные до 14 января, останутся действительными до конца их срока. После 15 января билеты будут продаваться только по новым тарифам
Скидки для держателей абонементов
Скидки на абонементы сохраняются в прежнем виде, даже после повышения тарифов. Это направлено на поддержку лояльности пассажиров, позволяя ежедневно пользующимся транспортом продолжать получать выгодные условия.
Льготы для социально уязвимых категорий
Все льготы на региональных маршрутах сохраняются в полном объеме, и порядок их предоставления не меняется. Они распространяются на следующие категории пассажиров:
Дети, не начавшие обучение в школе;
Читайте
Люди с инвалидностью и сопровождающие их лица;
Дети-сироты, воспитанники приёмных семей и образовательных учреждений до 24 лет;
Политически репрессированные лица;
Многодетные семьи, владельцы Латвийского удостоверения Почетной семьи (родителям предоставляется 50% скидки);
Школьники, студенты и дети - 90% от полной стоимости билета.
Согласно решению Совета общественного транспорта, тарифы на проезд пересматриваются не реже одного раза в год, учитывая инфляцию и изменения средней заработной платы по сравнению с предыдущим периодом.
