79% жителей Латвии отметили, что на рынке труда есть дискриминация, причем нескольких видов. Не менее трети респондентов назвали «эйджизм», то есть дискриминацию по возрасту. Второй распространенной проблемой опрошенные считают дискриминацию людей с инвалидностью. О этом сообщает LETA, со ссылкой на данные опроса, проведенного ИТ-компанией «Tietoevry».
Каждый десятый респондент утверждает, что на латвийском рынке труда распространены расизм и дискриминационное обращение с людьми с инвалидностью.
Читайте нас также
9% обращают внимание на дискриминацию по социальному статусу или общине. А 8% респондентов считают, что никакой дискриминации на латвийском рынке труда нет.
Сексизм и гомофобию упоминают 6% и 5% респондентов, а 13% опрошенных не дали однозначного ответа на вопрос.
По данным опроса, «эйджизм» является самой распространенной формой дискриминации на латвийском рынке труда во всех регионах и возрастах. В возрасте от 18 до 39 лет о нем говорят 25% опрошенных, в возрасте от 50 до 74 лет уже около половины опрошенных упоминают возрастную дискриминацию.
Расизм назвали второй по распространенности проблемой в Латвии 12% жителей Риги и 15% жителей Курземе.
13% опрошенных в Рижском регионе, а также 11% в Видземе и Земгале считают второй самой распространенной проблемой на рынке труда дискриминацию людей с инвалидностью. 14% жителей Латгале указывают на дискриминацию из-за социального статуса или общины.
Опрос провела ИТ-компания «Tietoevry» в сотрудничестве с компанией по исследованию рынка «Norstat». В нем участвовали 1008 жителей Латвии в возрасте от 18 до 74 лет.
