Читайте нас также
Государственное агентство занятости (NVA) собирается пересмотреть политику выдачи скидочных купонов на обучение с целью повышения квалификации.
По словам сотрудников агенства, в настоящее время их заботит то, что такие купоны получают самые активные жители, а более «слабые» - те, кому по-настоящему необходимо повышать квалификацию - остаются в стороне.
В ведомстве отмечают, что сейчас в NVA за купонами приходят люди, которые быстро увидели объявление в интернете и смогли сразу сориентироваться и выбрать нужные им учебные программы. В то же время, самые уязвимые категории жителей, такие, как женщины предпенсионного возраста с начальным образованием, не успевают принять участие в программе.
Всего, в следующем году планируется выдать 7 тысяч купонов на обучение. Между тем, как отмечает Neatkārīgā, проблемы с чрезмерной бюрократизированностью процесса решены не будут. В частности, возможности регистрироваться на получение купонов через интернет пока не предвидится.
Как пояснили в NVA, ситуация может измениться после 2015 года, после очередного распределения денег из фондов Евросоюза.
Как подчеркивает издание, в настоящее время процедура получения купонов усложнена до предела: претендентам приходится приходить в ведомство по пять раз. В первый раз, людям выдают бумажку с номером по очереди и временем, когда следует приходить за получением купона. Во второй раз проверяют паспорт и данные из налоговой службы, а сам купон выдают только на третий визит в NVA. После этого, претенденту надо нести купон в компанию, которая будет производить его обучение, и потом - снова относить документ в NVA. По словам некоторых опрошенных изданием жителей, такая бюрократия - серьезная проблема для тех, кому из-за «походов» в NVA приходится «отпрашиваться» с работы.
