В январе и феврале этого года средняя зарплата в бюджетных учреждениях по сравнению с данными 2008 года снизилась соответственно на 11,8% и 9,8%, свидетельствуют обобщенные данные Министерства финансов.
Читайте нас также
Как сообщает радио MixFM 102,7, на темп снижения зарплат влияли несколько причин. Например, согласно закону о труде, снижать зарплату можно через два месяца после соответствующего предупреждения, таким образом, фактическое снижение, скорее всего, отразится в мартовских данных.

Кроме того, с января 2009 года на 12,5% была повышена минимальная зарплата, что также снизило темп изменений зарплат.
Согласно программе стабилизации экономики Латвии, снижение зарплат сотрудников госучреждений должно составлять 15%.
Как указывает Минфин, зарплатный фонд в системе госуправления существенно вырос в 2007 году, когда была введена новая система оплаты труда чиновников. Был также заключен ряд соглашений о повышении вознаграждения в отдельных отраслях (полиция, пожарные, педагоги, работники культуры и медики). Тенденция прироста продолжалась и в первые три квартала 2008 года, однако уже в ноябре и декабре наметилось снижение. В частности, в декабре 2008 года расходы на зарплаты были на 11,5% меньше, чем годом ранее в тот же месяц.

![Зарплаты в госуправлении в начале года [уменьшились почти на 11%]](https://mixnews.lv/wp-content/uploads/2026/08/8/01cf89b3-9e36-44cc-8078-66a1087967bc.png)
![Зарплаты в госуправлении в начале года [уменьшились почти на 11%]](https://mixnews.lv/wp-content/uploads/2026/08/10/cloud.jpg)
![Зарплаты в госуправлении в начале года [уменьшились почти на 11%]](https://mixnews.lv/wp-content/uploads/2026/08/10/678.png)
![Зарплаты в госуправлении в начале года [уменьшились почти на 11%]](https://mixnews.lv/wp-content/uploads/2026/08/10/6788.png)
![Зарплаты в госуправлении в начале года [уменьшились почти на 11%]](https://mixnews.lv/wp-content/uploads/2026/08/10/0e280225-3bb4-4293-9277-2965a88f321e.png)




































































