Банк Parex опровергает информацию о том, что некоторым работникам была выплачена зарплата в размере 150 тысяч латов, заявила представитель банка Инга Салиниеце.
Читайте нас также
Об этом сообщает радиостанция Baltkom 93,9.
«Трудовой договор, предусматривающий зарплату такого размера, никогда не имел и не имеет силы в банке Parex», - указала она.

По ее словам, с конца 2008 года по настоящий момент были прекращены отношения с 553 работниками банка, соблюдая Закон о труде.
«До того момента, как правительством было принято решение о перенятии контрольного пакета акций банка Parex, принципы оплаты труда в банке устанавливали его прежние акционеры и правление. Поэтому выходные пособия необходимо было выплатить в соответствии с ранее заключенными договорами», - отметила Салениеце.
В конце прошлого года банк Parex начал предпринимать [меры по оптимизации](http://www.mixnews.lv/ru/economics/news/2009-02-12/18075 «меры по оптимизации») и повышению эффективности работы учреждения. Зарплаты членов совета и правления банка Parex были существенно снижены.
[Напомним](http://www.mixnews.lv/ru/economics/news/2009-07-16/26412 «Напомним»), [16 июля](http://www.mixnews.lv/ru/all/archive/2009/07/16 «16 июля») Diena сообщила о том, что семеро уволенных работников Parex banka в последние два месяца работы получали огромные зарплаты – до 150 тысяч латов в месяц.
![Parex опровергает [информацию о «космических» зарплатах ]](https://mixnews.lv/wp-content/uploads/2025/11/30/51c465dc906cd5d0a656d4ff03e7c0e4screenshot-10.png)
![Parex опровергает [информацию о «космических» зарплатах ]](https://mixnews.lv/wp-content/uploads/2026/07/30/maxresdefault.jpg)
![Parex опровергает [информацию о «космических» зарплатах ]](https://mixnews.lv/wp-content/uploads/2025/11/30/research-proposal-business-presentation-in-dark-green-orange-geometric-style-1.jpg)
![Parex опровергает [информацию о «космических» зарплатах ]](https://mixnews.lv/wp-content/uploads/2026/11/29/2025-11-30_makiyazh_svetlyy_karandash_v1.png)



































































